全選
申請(qǐng)職位
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4.5-6K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)日常憑證的編制工作； 2、每月對(duì)所管賬目進(jìn)行及時(shí)核對(duì)，保證科目余額清晰合理； 3、負(fù)責(zé)國地稅的納稅申報(bào)，稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)等外勤工作； 4、負(fù)責(zé)費(fèi)用報(bào)銷票據(jù)的審核，保證報(bào)銷手續(xù)及票..
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25-35W/年申請(qǐng)職位一、招聘崗位及人數(shù) 財(cái)務(wù)管理部主管1名。 二、崗位職責(zé) （一）會(huì)計(jì)核算與報(bào)告 1.組織會(huì)計(jì)核算: 按會(huì)計(jì)準(zhǔn)則按公司業(yè)務(wù)特點(diǎn)組織會(huì)計(jì)核算、按組織架構(gòu)維護(hù)集團(tuán)財(cái)務(wù)共享及司庫等系統(tǒng)高效運(yùn)行；負(fù)責(zé)往..
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6-8K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)應(yīng)收相關(guān)業(yè)務(wù)單據(jù)的審核工作，確保賬實(shí)準(zhǔn)確、完整； 3、負(fù)責(zé)反饋并跟催客戶應(yīng)收賬款、超期欠款； 3、定期整理應(yīng)收賬款明細(xì)表、項(xiàng)目結(jié)算進(jìn)度明細(xì)表； 4、項(xiàng)目驗(yàn)收單、結(jié)算資料的整..
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5-7K/月申請(qǐng)職位職位描述 房地產(chǎn)/建筑 崗位職責(zé)： 1、嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及《項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理制度》，對(duì)其中出現(xiàn)的問題及時(shí)制止、解決，并根據(jù)公司項(xiàng)目的實(shí)際情況，及時(shí)與公司財(cái)務(wù)部門溝通制定修改各項(xiàng)規(guī)章制..
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5-8K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 分公司/工程項(xiàng)目財(cái)務(wù)工作，票據(jù)歸集，資金批復(fù)，會(huì)計(jì)處理，項(xiàng)目報(bào)表報(bào)送 任職要求： 本科學(xué)歷，2年以上工程項(xiàng)目會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有大型國企項(xiàng)目會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
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4-6K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、管理日常稅收事務(wù)，協(xié)助監(jiān)督、檢查公司及項(xiàng)目稅務(wù)法規(guī)執(zhí)行情況； 2、編制稅收?qǐng)?bào)表，草擬稅務(wù)成本預(yù)測和分析報(bào)告，匯總各項(xiàng)目涉稅數(shù)據(jù)并申報(bào)納稅； 3、發(fā)票購買、使用與核銷，并對(duì)其..
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4-6K/月申請(qǐng)職位要求業(yè)務(wù)熟練。工作地點(diǎn)長期北京香河，滄州往來，提供住宿伙食。
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5-9K/月申請(qǐng)職位招聘項(xiàng)目會(huì)計(jì)，有房建和道路建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮?。。?/div>5-8K/月申請(qǐng)職位1根據(jù)規(guī)定的成本、費(fèi)用、開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)審核原始憑證的合法性和真實(shí)性審核費(fèi)用發(fā)生手續(xù)是否符合; 2按月正確計(jì)提固定資產(chǎn)折舊，正確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本、正確計(jì)算財(cái)務(wù)成 本、具體負(fù)責(zé)編制會(huì)計(jì)報(bào)表..4-6K/月申請(qǐng)職位工程公司，日常報(bào)銷，成本，工程項(xiàng)目等。日常稅務(wù)報(bào)稅，銀行
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